Друзья, прошу прощения, если уже поднимали эту тему. Где искать таргетолога? И как?
У меня онлайн Школа, проекту 3 года почти, растём, развиваемся. Таргетолог был свой в команде, но… слабенькая девочка, имхо. Допилила я ее((( понятно, что она не могла прыгнуть выше своего потолка и ушла сама.
Скажу честно, я даже рада. Мне сложно было уволить ее самой – трое детей, все дела, старается как может.
Но… теперь нужно нового. И если где такого же брать я примерно знаю – чаты, в стиле « леди фриланс» (пока в декрете, закончила курсы, примерно знает «как че»). Но проект, прям хорошо набирает обороты, есть шансы выбиться в тройку лидеров рынка, а там…планов громадье. К концу года выходим на международный рынок. И хочется принципиально новое качество сотрудника.
Хорошие таргетологи вообще бывают свободными? Или расхватали и завалили заказами? Где искать? На хед Хантере? Искать самой? Нанять ичара? Тоже же труд – искать, особенно если я сама не таргетолог ((( брать на постоянного «какой есть, но свой», но чтобы хотел расти ( девочка не хотела), потом доучить, накупить ему курсов?
или вообще искать не одиночек, а сильную команду, с опытом, платить хорошие деньги, но получать хорошие результаты?
Меня ещё ковид разбил, хоть и в легкой форме, но сплю и слабость, все время в постели, лежу туплю… и смотрю в потолок с мыслью, что с него не упадёт таргетолог, а «я знаю, что я ничего не знаю», и больше мыслей нет на эту тему.
Но я же босс, кроме меня в команде решение принять некому((
Картинка моя, для привлечения внимания.
Школа для художников, если это имеет значение.
Автор вопроса: Svetlana Rumak
Рекомендую Татьяна Ефремова
Юлия Монастырская спасибо большое
Возможно вам будет интересно. Мы для решения таких проблем разработали отдельную услугу.
Её суть в том, что вам выделяется маркетолог, который по критериям подбирает вам нужного специалиста, разрабатывает стратегию, контролирует работу, ставит задачи и готовит отчётность (берет всю коммуникацию с подрядчиком на себя).
Получается чуть дороже чем просто фрилансер, дешевле агентства, но в разы эффективнее и первого и второго.
Добрый день, Светлана! В мае отвалилось 2 крупных клиента, в связи с чем ищу новых на постоянное сотрудничество. Опыт работы в онлайн-школах есть. В таргете 6 лет. Готов пообщаться с вами )
Renat Yanbekov у него отлиный таргет и понятная модель окупаемости.
Андрей Подольский благодарю
Бывают, конечно
Но недешево
Renat Yanbekov спасибо, это я понимаю, куда деваться))
Светлана Румак такое понимание — уже шаг на пути к успешным кампаниям. Желаю удачи в этом деле!
Какая у вас сфера, кстати?
обратитесь к Екатерина Кривушина
Александр Афонский благодарю.
Олеся Помазан
Ирина Эйре Спасибо.
Ирина Эйре спасибо
Здравствуйте, Светлана.
Рекомендую Женя Тихонов
Анна Гиржева спасибо
На фоне таких вот постов у меня станцевалась новая услуга)
• Вникнуть в ситуацию/продукт etc
• Прикинуть оптимальную модель лидогенерации
• Взять заказчика за руку и отвести туда где водятся нужные спецы
• Озвучить там задачу (грамотно!) в целях поиска нужного специалиста
• Разобраться в предложениях и выбрать оптимальных кандидатов с обоснованием почему они
• Проверить выбранных на софт-скиллы.
Разумеется, она исключительно для ментально адекватных)
Елена Рыжкова ! Профит!
Sergej Pavlenko ну раз сами не могут … а учиться не хотят. Тут давеча коллега пытался рассказать как маркетолога грамотного опознать – нафиг никому из ЦА не надо)))
Елена Рыжкова ну а что вы нас, ЦА, сразу оскорбляете?))) у хотим учиться и учимся))) и нам надо информацию) просто то, что написали в посте понятно слишком очевидно и мне, как человеку, который в теме уже третий год – базовые вещи. Мне кажется, что то, что у меня успешная Школа, уже три года ( не сломились, пережили старт, вышли на безубыточность, не плохо зарабатываем) это видимо, значит, что что-то я в этом понимаю, не совсем ноль))
Светлана Румак где я вас оскорбляю интересно
Елена Рыжкова если кто-то платит за это будет. Я в этом сомневаюсь
Андрей Пасютин за просто рекомендацию, и то платят)
Елена Рыжкова у каждого свои горизонты
Ну и подумайте про улучшение менеджмента, раз уж вам нравится расти.
ну вы хватили) для начала надо слово “менеджмент” как понятие осознать))))
Елена Рыжкова ! Да, надо бы поправить комментарий… Какие слова лучше использовать, чтобы намекать на “менеджмент”?
Sergej Pavlenko зачем что-то подправлять? Комментарий отличный. Известная рекомендация, что с детьми и собаками взрослому человеку надо разговаривать, присев на корточки, не означает, что надо интеллектуально опускаться до ребенка (с собаками другая история)
Рекомендую Лилию Жаркову
Рекомендую таргетолога Александр Александрович, но там заказчиков под завязку всегда.
Платить хорошие деньги конечно надо, чтобы получать хорошие результаты. Странный вопрос
Natalia Spingola а вопрос такой был, да? Мне показалось, что вопрос был – я готова платить, но где искать этих хороших?
Светлана Румак вы до сих пор не поняли, что ответ на вопрос про “где” надо либо искать самостоятельно, либо покупать как и любую другую полезную ценность? К слову, обладатели такой инфы продают ее не всем подряд)
Светлана Румак цитирую: “платить хорошие деньги, НО получать хорошие результаты”
Елена Рыжкова мне показалось, что в моем посте не было ни «я не хочу искать эту инфу самостоятельно» я, наоборот, ищу, и как раз пост и был попыткой сбора информации, вроде удачной, что-то да узнала). а так же в посте не было « я не готова платить за помощь в поиске сотрудника и информации». Наоборот, я вроде как писала, что готова. Скорее всего, у нас разный русский, вы почему-то поняли смысл моего поста не так, как я хотела его донести. Кстати, я благодарна тем, кто действительно помог, без фраз «вы до сих пор не поняли»))) ваш менторский тон очарователен))) конечно, нет смысла «всем подряд» продавать инфу, «всемподряды» пусть отползут в сторону, недостойные создания))
Светлана Румак у нас не русский разный, а менталитет) Бывает. Но за пост спасибо. Благодаря ему у меня в друзьях добавилось несколько хороших людей
в ответ на эту боль рынок ответил предложением аутстаффинга маркетологов и таргетологов, тк фрилансеры могут увлечься другими параллельными проектами (я это проходила), а маркетинговое агентство с такими чеками не работает (тоже знаю). и вот появились компании, объединяющие фрилансеров и отвечающие за стабильность работы. Мне понравилось. Попробуйте пообщаться. ссылки в личку скинула.
Татьяна Чибиняева
Аутстаффинг предполагает полную занятость сотрудника и прямое подчинение заказчику, а то, что вы описали, как раз наше аутсорсинговое направление.
Антон Церяпкин не согласна, полная занятость для таргетолога в маленьком проекте означает что человек либо занят не только таргетингом, либо бездельничает пол рабочего дня, а вот как раз я работала с ребятами, которые в полном подчинении, но ровно настолько насколько нужно именно тебе! чем они и отличаются от фрилансеров. поэтому я осознанно не называла это аутсорсом – когда ты передаешь работу и не рулишь исполнителями. По факту – у меня штат как бы увеличился, а не подрядчик появился)
Татьяна Чибиняева то есть полностью работу всех специалистов контролировали вы сами? Сами ставили задачи и собирали отчётность?
Антон Церяпкин да
Татьяна Чибиняева ааа, тогда согласен, что это аутстаф.
У нас немного другой, гибридный подход. Мы освобождаем заказчика от контроля подрядчиков, сами ставим им задачи и координируем работу (заказчик может по своему усмотрению, также погружаться в этот процесс) При этом подрядчики не являются нашей рабочей силой (нет агентской наценки) мы их подбираем по критериям заказчика (в следствии чего нам не интересно “экономить” их часы, а наоборот требуется выжимать максимум для достижения поставленных задач)
Могу предложить тест драйв